Maio: um mês para reconhecer quem faz a Coopercompany acontecer

Colaboradoras da Coopercompany.

Para além de uma data comemorativa no calendário, o Dia do Trabalhador representa uma oportunidade de valorizar pessoas que fazem a diferença diariamente. Foi com esse propósito que a Coopercompany promoveu, ao longo de todo o mês de maio, uma campanha interna especial voltada ao reconhecimento, à conexão entre equipes e ao incentivo ao desenvolvimento profissional.

Com ações que uniram carinho, escuta e capacitação, o chamado “Mês do Trabalhador” envolveu colaboradores de diferentes áreas em uma programação construída para reforçar algo que faz parte da essência da cooperativa: as pessoas estão no centro de tudo.

Uma lembrança simples, mas carregada de significado

As ações começaram no dia 1º de maio, quando os colaboradores receberam um mimo especial em comemoração ao Dia do Trabalhador: um chocolate Prestígio acompanhado de um cartão personalizado com uma mensagem personalizada.

O momento simbolizou o reconhecimento pelo empenho, dedicação e contribuição diária de cada colaborador para o crescimento da Coopercompany.

Histórias que aproximam

Durante o mês, as redes sociais da Coopercompany também deram espaço para quem faz a cooperativa acontecer todos os dias.

Em uma série de publicações no Instagram e LinkedIn, colaboradores de diferentes setores compartilharam relatos sobre suas trajetórias profissionais, aprendizados, desafios e experiências dentro da cooperativa. Cada história trouxe perspectivas únicas sobre o trabalho, a cooperação e o desenvolvimento construído ao longo da caminhada.

Além de aproximar ainda mais as equipes, a iniciativa também permitiu mostrar aos cooperados, de forma leve e verdadeira, as pessoas por trás das atividades realizadas diariamente.

Incentivo ao aprendizado contínuo

O Mês do Trabalhador também foi marcado pelo incentivo ao desenvolvimento profissional dos colaboradores. Ao longo de maio, houve um incentivo especial para que as equipes avançassem em sua jornada de capacitação por meio do Plano Atual de Treinamentos (PAT), que reúne cursos de desenvolvimento e aperfeiçoamento disponíveis na plataforma CapacitaCoop, do Sistema OCB.

Como forma de reconhecimento pelo comprometimento com o aprendizado, os colaboradores que concluíram ao menos dois cursos durante o período receberam uma caneca exclusiva da Coopercompany produzida a partir de fibra de coco.

Além de incentivar a capacitação contínua, o brinde também reforça um valor importante para a cooperativa: a sustentabilidade e a busca por escolhas mais conscientes no dia a dia.

Pessoas que constroem a Coopercompany todos os dias

Ao unir reconhecimento, desenvolvimento e valorização das histórias individuais, o Mês do Trabalhador reforçou a importância de cultivar um ambiente onde as pessoas se sintam parte da construção coletiva da cooperativa. Maio se tornou um período de conexão, troca e valorização de quem contribui diariamente para que a Coopercompany siga crescendo de forma cooperativa, humana e sustentável. 💙 Confira os relatos dos colaboradores em nosso Instagram: https://www.instagram.com/_coopercompany/